・『Humanware changes the world 「人とテクノロジーの力で より良い社会を実現する」』600社以上のお取引先との安定した基盤の上、個人の成長やキャリアを重んじる風土です。
・年間休日120日以上、独自の福利厚生（カフェテリアポイント：年間12万円～18万円相当）、休暇制度等の福利厚生も充実しています。
・エンジニア専門の人事部門があるため、個人の成果だけではなく、そのためのプロセスも正当に評価します。
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・エンジニア専門の人事部門があるため、個人の成果だけではなく、そのためのプロセスも正当に評価します。
| 募集職種 |
開発技術者 機械設計エンジニア（CATIA V5） |
|---|---|
| 勤務地 | 〒471-0025 豊田市西町1丁目200番地 豊田参合館2F |
| 転勤 | 無 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 採用対象 | 一般 |
| 業務内容 | 当社、設計チームで次世代向け燃料部品開発を行います。材料力学や工学知識を活かし、担当部品をお任せします。サプライヤ調整等の折衝業務も含みます。【担当業務】・要求仕様作成、構想設計・形状検討、図面／モデル化、解析・設計検討や不具合対策・納品対応 等【利用ＣＡＤ】ＣＡＴＩＡ Ｖ５【担当部品】タンクモジュール、フレーム、ブラケット等 |
| 賃金 （一般） |
賃金形態：
月給 賃金：350000円～450000円 |
||||
|---|---|---|---|---|---|
| 賞与 | 無 | ||||
| 就業時間 | 8：30～17：30 | ||||
| シフト | 無 | ||||
| 時間外 | 平均20時間/月 | ||||
| 休日・休暇 | 土曜日、日曜日、年末年始、お盆休み、GW | ||||
| 雇用期間 | 雇用期間の定め有 入社日 応相談（初回契約3ヶ月） | ||||
| 加入保険等 |
|
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| 学歴・資格 | 機械系、工学系等の専門知識学習経験（機械力学、材料力学、流体力学、熱力学） | ||||
| 応募条件 | ＣＡＴＩＡ Ｖ５を用いた車載部品の設計経験 ５年以上 上記専門知識を生かした不具合対策立案、形状検討等の業務経験 |
| 業種 | サービス業（他に分類されないもの） |
|---|---|
| 資本金 | 10,000万円 |
| 従業員数 | 1,367人 |
| 事業内容 | IT分野およびエンジニアリング分野における下記の事業-アウトソーシング事業-エキスパートサービス（人材派遣）-プレース＆サーチ（人材紹介） |
| URL | https://www.pasonatech.co.jp/corp_info/ |
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